L'Entreprise:

Aston Carter est une société de recrutement internationale créée en 1997 et présente dans 16 pays dans le monde avec des bureaux au Royaume-Uni, en France, en Belgique, aux Pays-Bas, en Suède, en Irlande, à Hong-Kong et à Singapour.

Nous sommes une entreprise spécialisée dans le recrutement de profils dans l’informatique, la finance de marchés ainsi que le consulting.

Avec 270 employés à travers le monde, nous développons notre présence en Europe, en Asie et aux Etats-Unis.

Notre stratégie de développent nous a permis de nous imposer sur des secteurs clés en tant qu’interlocuteur privilégié au près des plus grands institutions bancaires et entreprises multinationales.

La Différence:

Deux principaux facteurs nous différencient de nos concurrents:

Nos candidats : Nous recrutons les meilleurs candidats sur le marché, les formons a haut niveau dans leurs secteurs respectifs, les encourageons non seulement à un niveau financier mais aussi au niveau de leur carrière et de leurs projets. Aston Carter encourage une approche complète pour le développement personnel de ses consultants.

Des méthodes proactives : Nous possédons une liste impressionnante de clients et développons une relation de qualité avec nos interlocuteurs. Ce niveau de confiance est établi par une réponse professionnelle et rapide de nos collaborateurs. Nous créons des opportunités en étant toujours à l’écoute du marché et en approchant des candidats en poste.

La Formation:

Nous prenons la formation très au sérieux. Nous offrons des cours qui couvrent les principaux secteurs de la finance de marchés tels que produits crédits, actions & produits dérivés ; les secteurs de l’informatique tels comme Java, C++, C#, UNIX, NT. Nous offrons également des formations sur: la chasse de tête, le mapping, la prospection commerciale, les entretiens basés sur compétences, le processus de recrutement et le management.

Le Candidat:

Nous sommes a la recherche de candidats jeunes diplômés ayant idéalement une première expérience commerciale et possédant des qualités d'adaptation, de communication, d'éthique professionnelle, de détermination, de confiance en soi et principalement une forte motivation a gagner beaucoup d'argent!

Une connaissance de l'anglais à un niveau avancé est essentielle.

Nous sommes aussi intéressés par des candidats possédant de l'expérience dans des cabinets de recrutement pour des rôles plus senior.

Si vous recherchez un nouveau challenge dans un environnement méritocratique, une évolution de carrière rapide et motivante e t des possibilités de rémunération illimitées, envoyez votre candidature aujourd’hui.